1月9日上午（wǔ），市工信委党组和市（shì）企业工委组成的考评（píng）组（zǔ）一行来公司对领导班子年度工作进行了（le）考评。

　　按照市工信委（wěi）、市（shì）企（qǐ）业工委《关于对（duì）2018年度市属工（gōng）业（yè）国有(独资、相对控股、参（cān）股)企业（yè）领导班子（zǐ）和领导人员进行考核的通知》精神，由市工（gōng）信委党组（zǔ）和企业工委组成的考核（hé）组副组长、市工信委副主（zhǔ）任张宏旭带队，一（yī）行5人对公司领（lǐng）导班子和（hé）班子成员进（jìn）行了（le）年度工作考（kǎo）核（hé）。考核采取听取述职、检查（chá）资料、进行测评的方式进行（háng），公司全体中（zhōng）层以上干部和员工代表参加了会议。

　　会上，张宏旭同志就考（kǎo）核的内容、方法和程序进行了说明，并对考核工作提出具体要求（qiú）。公司党（dǎng）委（wěi）书（shū）记（jì）、董事长、总（zǒng）经理张新子同志进（jìn）行了述职。助理以上领导班（bān）子（zǐ）成员提交了（le）书面（miàn）述职报告。

　　2018年，公司（sī）面对经济下行压力（lì）的不利（lì）形势（shì），以党（dǎng）的（de）十（shí）九（jiǔ）大（dà）和习近平总书记（jì）系（xì）列（liè）讲话精（jīng）神（shén）为统领，坚决（jué）贯彻落实市委、市政府和市（shì）工信委决（jué）策部署，抢抓机遇，多（duō）措并（bìng）举（jǔ），攻坚克难（nán），公司经营生产等各项工作保持了平稳运行，取得了一定成效，为公司新一年度工作开展打下（xià）了好的基础。

　　会议最后，按照考核要（yào）求和程（chéng）序，进行了民主测评、个别谈话等工作（zuò）。